中国临床心理学杂志

职业韧性对农村小学校长职业倦怠的影响：胜任力和工作满意度的链式中介作用

作者：叶宝娟方小婷董圣鸿刘林林郑清郭少阳

分类号：R395.6

出版年,卷(期):页码：2017,25(3):520-523

摘要：

目的：考察胜任力、工作满意度在职业韧性与职业倦怠关系中的链式中介效应。方法：采用职业韧性量表、胜任力量表、工作满意度量表和职业倦怠量表对258名农村小学校长进行调查。结果：①职业韧性对农村小学校长的职业倦怠具有负向预测作用；②胜任力是职业韧性与农村小学校长职业倦怠之间的中介变量；③工作满意度是胜任力与农村小学校长职业倦怠之间的中介变量。结论：胜任力和工作满意度在职业韧性与农村小学校长职业倦怠之间起链式中介作用。

Objective: This study constructed a chain mediation model to explore how career resilience influences principals of rural primary schools' job burnout. Methods: 258 principals of rural primary schools were recruited in the study to complete the career resilience scale, competency scale, job satisfaction questionnaire and job burnout questionnaire. Results: ①career resilience negatively predicted principals of rural primary schools' job burnout; ②competency mediated the effect of career resilience on principals of rural primary schools' job burnout; ③job satisfaction mediated the effect of career resilience on principals of rural primary schools' job burnout. Conclusion: Competency and job satisfaction play a chain mediating effect between career resilience and principals of rural primary schools' job burnout.

基金项目：

国家自然科学基金（31600909，31360237）、江西省社会科学研究“十二五规划”项目（15JY08）资助

作者简介：

参考文献：

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