中国临床心理学杂志

歧视与新生代农民工心理健康:家庭环境的调节作用

作者：刘杨¹ 陈舒洁¹ 林丹华²

单位：1. 北京航空航天大学人文社会科学学院心理系北京 100191
2. 北京师范大学发展心理研究所北京 100875

分类号：R395.6

出版年,卷(期):页码：2013,21(5):807-810

摘要：

目的：考察系统家庭环境在歧视与新生代农民工心理健康中的调节作用。方法：应用问卷调查法对来自北京、广州、福州三地的386新生代农民工进行测查。结果：①受教育程度高的新生代农民工的主观幸福感要高于受教育程度低的新生代农民工。②新生代农民工系统家庭环境可划分为良好家庭环境和不良家庭环境两种类型。③系统家庭环境在歧视与新生代农民工心理健康中发挥调节作用,其中良好家庭环境组中歧视对心理健康的预测效应的绝对值为(|β|=0.03,P=0.68);不良家庭环境组中歧视对心理健康的预测效应的绝对值为(|β|=0.44,P<0.001)。结论：良好的家庭环境可以消解歧视对新生代农民工心理健康的消极影响。

Objective: To explore the moderate effect of family environment between discrimination and new generation migrant workers' well-being. Methods: A sample of 386 new generation migrant workers were selected to complete questionnaire survey. Results: ①The new generation migrant workers who had higher education degree presented better subjective well-being than those who had lower education degree. ②The new generation migrant workers' family environment could be seperated into two types: one was good family environment, including 142 samples(36.8%); the other one was poor family environment, including 202 samples(52.3%). ③Family environment had a moderate effect between discrimination and new generation migrant workers' well-being. In the good family environment group the predicted effect of discrimination on migrant worker's well-being was 0.03, while in the poor family enviornment group, it was 0.44. Conclusion: Good family environment can relieve the negative effect of discrimination, on the migrant worker's well-being.

基金项目：

国家社会科学基金(08CSH028);工信部基本科研业务费(30420110825)

作者简介：

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